雅加達（變種） – 男子部長Yaziriri說，紅色和白色村莊（HR）的發展是紅色和白色村莊（HR）的關鍵。
面對“合作人力資源的發展，面對由此產生的，反思和困難的人，他們被召集了星期一。
Menisher合作社認為合作社的成功是因為人們為人力資源做準備，給人留下了深刻的印象。
他討論了主管，主管和可持續性，主管，主管和可持續業務，主管和可持續性的管理能力。
為了應對這些挑戰，事工是一個針對8個基督教隊和生產力培訓中心（BPVP）和286個勞工培訓中心（80,000勞動培訓中心（80,000名勞工培訓中心（批量）和白人合作社）的計劃。
他說：“合作的人力資源開發計劃是人力與肯科普之間戰略性的分配和相互合作的一種形式。”
Yasirry說，參與者旨在為管理人員和技術技能以及對參與者的認同和社會責任感的認識做好準備。
此外，該計劃將以資格認證作為資格認證作為合作人力資源形式結束。
“通過該人力資源的開發計劃，Shakti Power部希望確保隨著人力資源準備在導師中工作。
作為第一步，BPVP Bakasi和BPVP平板電腦啟動了試點計劃14-18、2025，其中包括BPVP Bakasi和BPVP Softta以及103個試點計劃 我可以舒服嗎 在所有州都蔓延。
“我們認為，垂直城堡和成功合作的特殊福利要支持的冒險，” Mainers付給了電源。 “
他們說：“他已經構成了親戚精神和該部之間的相互合作的具體，能夠維持事工並為社區的福利做出貢獻。”
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記者：Ernodhay和Zophara
編輯：刻板印象
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