華盛頓—— 聯邦調查局和司法部正試圖重建在過去一年的一波離職潮後耗盡的勞動力，領導人放鬆了招聘要求並加快了招聘速度，一些現任和前任官員認為這降低了長期接受的標準。
據美聯社看到的知情人士透露，聯邦調查局已轉向社交媒體活動來吸引申請人，為其他聯邦機構的申請人提供簡短的培訓，並放寬了對尋求成為特工的支持人員的要求。同時，司法部打開了招募法學院畢業生的大門，以幫助填補全國各地美國檢察官辦公室的空缺。
一些現任和前任特工也表示，聯邦調查局晉升領導職位的員工的經驗少於該職位的典型經驗。
這些舉措反映了為穩定因退休和辭職而遭受重創的勞動力隊伍所做的更廣泛的努力，部分原因是擔心川普政府將該部門政治化，以及解僱被認為對共和黨總統議程不夠忠誠的律師、代理人和其他員工。批評人士表示，這些變化相當於降低了執法機構的標準，該機構長期以來一直以專業知識為傲，負責從防止恐怖攻擊到提起複雜的腐敗起訴等一切事務。
內華達州前美國檢察官格雷格·布勞爾 (Greg Brower) 於 2018 年辭去聯邦調查局首席國會聯絡員職務，他表示：“這表明該部門目前在留住和招募人才方面遇到困難。”
聯邦調查局辯稱說，這些變化是其招募管道的必要現代化，稱其是現代化而不是降低標準，並消除了申請流程中所謂的「繁文縟節」步驟。他表示，申請人仍在「以同樣的標準」接受評估。
聯邦調查局在一份聲明中表示：“該局對潛在和現有僱員有著很高的標準，加入聯邦調查局有嚴格的申請和背景流程。”
在某些情況下，他放棄了成為聯邦調查局特工的要求
聯邦調查局長期以來一直被認為是美國首屈一指的聯邦執法機構，其招募流程是基於體能測驗、書面評估、面試和位於維吉尼亞州匡提科的培訓學院。
該計劃的要素會定期進行調整，以滿足該局的需要，包括去年在聯邦調查局局長卡什·帕特爾的領導下進行的調整。
帶著「讓好警察成為警察」的口號，帕特爾去年秋天宣布，從緝毒局等其他機構調來的人員可以完成為期九週的培訓學院，而不是傳統的為期四個多月的學院。這項變更引起了一些現任和前任官員的不滿，他們表示，聯邦調查局的協議、專業文化和處理的案件種類繁多，有助於使其與其他機構區分開來。
據不願透露姓名的知情人士透露，對於想成為特工的支援人員，該局最近表示，將免除書面評估和接受聯邦調查局特工三人小組面試的要求，以衡量生活經驗和判斷力。
聯邦調查局表示，該船的員工仍需要高級領導的推薦並完成匡蒂科培訓。
FBI 在聲明中表示：“我們不會以任何方式降低標準或取消資格。我們正在做的是簡化流程，消除入職官員申請系統中重複的官僚步驟。”並補充道，“這些變化是基於擁有 20 多年經驗的成功特工的各種反饋。”
帕特爾在 1 月誇口說申請數量增加了 112%，聯邦調查局 (FBI) 表示，今年有「明確的途徑」增加約 700 名特工，目前的匡蒂科類別是多年來規模最大的類別之一。但一些知情人士表示，申請數量的增加並不一定意味著高素質員工的增加，而高素質員工的增加並不一定能抵消該辦公室所遭受的人員流失。
另一方面，聯邦調查局也面臨高級領導人的更替，其中包括主管特工，該頭銜是該局 56 個局中大多數領導人的頭銜。去年，有些人被帕特爾解僱，有些人已經退休。現在，許多辦公室的管理人員都是入職不到一年的人。
知情人士稱，面對現任和前任官員所說的填補某些職位的困難，聯邦調查局已迅速採取行動，提拔特工晉升。這包括將助理特工提升為特別官員，並為沒有豐富總部經驗的員工考慮擔任領導職務敞開大門，聯邦調查局歷來認為這些經驗對於全面了解該局的運作是必要的。
在成為局長之前，作為保守派播客主持人，帕特爾談到了關閉聯邦調查局總部並將其變成一個「深層國家」博物館的想法，他到任後不久就告訴同事，作為局長，他將把數百名員工從華盛頓轉移到實地。
「作為一名外勤特工，你有外勤特工的心態，你有外勤特工的觀點，」退休的聯邦調查局高級官員克里斯·皮霍塔說。他補充說，如果沒有足夠的總部經驗，你就不知道這份工作可能帶來的「聯邦調查局的業務方面、聯邦調查局的後勤方面或政治叢林」。
司法部正在改變
同時，司法部降低了一些聯邦檢察官的招募要求。
司法部官員最近暫停了一項要求美國檢察官辦公室只僱用具有至少一年法律經驗的檢察官的政策。該部門沒有詳細說明原因，但在一份聲明中表示，“很自豪能夠賦予年輕而充滿激情的檢察官權力，並為各級律師提供機會，讓他們有機會投入自己的才能來維護社區安全。”
在此之際，該機構的部分部門在人員嚴重短缺的情況下難以跟上工作量，該部門最近承認失去了近 1,000 名助理美國檢察官。
例如，在明尼蘇達州，聯邦總檢察長辦公室因對政府加強移民執法以及該部門對聯邦特工槍殺平民事件的反應感到失望而辭職。
位於華盛頓的司法部總部也遭受了人員流失。
刑事司暴力犯罪和勒索部門負責起訴有組織犯罪集團和暴力團夥，該部門的律師人數已大幅減少，但該部門正在尋求聘請更多律師。國土安全部負責處理間諜案件的一個部門報告稱，檢察官人數減少了 40%。
該部門在一份聲明中表示，儘管失去了檢察官，但刑事投訴和指控仍在增加，強調了政府繼承的「臃腫、低效和武器化」的機構。
官員們已聘請軍事律師在一些辦公室擔任特別檢察官。管理層也利用社群媒體來招募候選人。聯邦調查局印第安納波利斯辦公室最近發布的一篇帖子稱：“這是一個比你自己更偉大的召喚。一項重要的使命。如果你準備好迎接挑戰，聯邦調查局團隊中就有你的位置。”
曾擔任川普第一任司法部長 Pam Bodi 幕僚長的 Chad Mizell 最近敦促律師如果想成為檢察官，“並支持川普總統和反犯罪議程”，請與 X 聯繫。米澤爾的貼文引起了人們的關注，不僅因為聯邦檢察官一般不會在社群媒體上受到邀請，還因為對總統的支持並不是職業官員的先決條件。
「我們需要優秀的檢察官，」十月離開該部門的米澤爾寫道。 “司法部正在全國範圍內招聘。現在是你加入這一使命並為我們的國家做好事的機會。”
塔克和里徹為美聯社撰稿。
