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第一次上福克斯： 發現一萬名「假工人」利用聯邦工作計劃，促使共和黨人解決外國工人計劃背後的經濟激勵問題，這些計劃每年讓美國人失去數十萬個工作。
根據現行聯邦法律，參與選擇性實踐培訓（OPT）計畫的數十萬名外國學生和雇主可免繳社會安全和醫療保險工資稅。必須向家庭工人支付工資 這導致了雇主僱用外國 OPT 工人而不是美國工人的「重大經濟誘因」。
威斯康辛州共和黨眾議員格倫·格羅斯曼週四提出了一項名為“OPT 公平稅收法案”的法案，要求雇主繳納與美國工人相同的社會安全和醫療保險工資稅，從而消除了此類激勵措施。格羅斯曼認為，透過堵住漏洞，該法案「有助於為進入勞動市場的美國畢業生創造一個更公平的競爭環境」。
這位國會議員告訴福克斯新聞數位頻道，「美國人不應該處於不利地位。因為華盛頓創造了一個漏洞，有利於僱用外國工人而不是合格的美國公民，」他補充道。 “許多從我們學院和大學畢業的美國年輕人被迫與一個不利於他們的競爭體系競爭。”
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威斯康辛州共和黨眾議員格倫·格羅斯曼 (Glenn Grothman)。 （D）週四廢除了一項法案，旨在終止外國工人管道背後的經濟激勵措施，該管道導致數十萬美國人失去工作崗位。在此之前，美國移民和海關執法局 (ICE) 揭露了 10,000 名利用聯邦工作計劃的「詐欺僱員」。 （馬文約瑟夫/華盛頓郵報，蓋蒂圖片社）
格羅斯曼的法案是阿肯色州共和黨參議員湯姆·科頓 (Tom Cotton) 9 月提出的參議院法案的配套法案。
儘管科頓的法案沒有通過，但在 ICE 代理主任 Todd Lyons 宣布聯邦調查人員發現超過 10,000 名國際學生參與「可疑雇主」之後，OPT 面臨著更嚴格的審查，這些學生是涉及該計劃的更大欺詐計劃的一部分
Lyons 表示，OPT 是一項重要的政策，它允許持有 F-1 簽證的國際學生在該國臨時工作，擔任與其學習領域相關的職位。 “跳入不受監管的客工管道。有數十萬國際學生在美國工作。”
他說：“隨著項目規模的擴大，欺詐行為正在增加。”
「今天我們宣布，我們已經確定了超過 10,000 名國際學生，他們聲稱為高度可疑的雇主工作。而這只是 25 個最受 OPT 雇主歡迎的雇主之一，這只是冰山一角，」他說。
ICE主管還表示，調查人員發現了他所說的“假僱員”，他們是透過OPT獲得工作授權但從未真正到他們聲稱工作的地方工作的國際學生。
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托德·萊昂斯 (Todd Lyons)，移民和海關執法局代理局長 參議院國土安全和政府事務委員會將考慮對 ICE、海關和邊境保護局進行監督。和公民及移民服務局於 2026 年 2 月 12 日在華盛頓特區舉行。 （Tom Williams/CQ-Roll Call, Inc.，來自 Getty Images）
格羅斯曼告訴福克斯新聞數位頻道，調查結果「指出了 OPT 計劃中的嚴重漏洞」。
他說：“有報導稱，參與 OPT 計劃的數千名國際學生與假僱員捆綁在一起。有問題的雇主應該警告所有美國人，”他補充道，“聯邦政府現在已經制定了財政激勵措施，以僱用比美國人更多的外國工人。”
格羅斯曼表示，稅收優惠的規模很重要。他指出，科技與產業智庫「進步研究所」編製的數據發現，2017 財年至 2022 財年，每年平均約有 33 萬名學生參加 OPT。該研究所還估計，取消免稅將使聯邦收入在 10 年內增加 270 億美元至 360 億美元。
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美國國會大廈的全貌。 2026 年 5 月 2 日，從華盛頓特區的華盛頓紀念碑頂部拍攝。 （肯·塞德諾/路透社）
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「國會應該專注於為美國年輕人敞開大門。幫助美國畢業生找到高薪工作。並確保鼓勵雇主首先僱用美國人。這不是對公司的激勵。避免美國人才，」他強調。
「美國人民應該知道有多少見不得人的雇主能夠在這個體系內運作這麼久，」他繼續說道。 “國會應該優先考慮美國工人，並恢復面臨更大虐待和剝削風險的各種項目的完整性。”
