TST 發現攝影機侵犯了員工的隱私，即使攝影機對準儲物櫃
TST（高級勞動法院）第二庭命令 JBS SA 向一名機器操作員支付 15,000 雷亞爾的賠償金，該操作員因該公司位於阿納斯塔西奧（距大坎普 122 公里）工廠的男更衣室安裝監視器而感到尷尬。
JBS 在南馬托格羅索州阿納斯塔西奧工廠的男更衣室安裝監視器後，被最高勞動法院命令向一名機器操作員支付 15,000 雷亞爾的非金錢損失賠償。 TST 明白，無論設備的方向如何，在私人環境中安裝攝影機都會侵犯員工的隱私。
根據 TST（高級勞工法院）的說法，在更衣室安裝攝影機會造成尷尬，並且侵犯了員工的隱私，無論設備指向何處。
該員工於 2014 年 6 月入職，在 JBS 部門的副產品部門工作。他要求在 2022 年被解僱，並在勞工訴訟中指控該公司在指定用於員工個人衛生和更衣的區域放置攝像頭，從而超越了監管權限。
這 大坎普新聞 已聯繫該公司，正在等待回覆。 JBS 在訴訟中辯稱，該設備僅針對儲物櫃，監控除了保護公司資產之外，還旨在防止員工資產被盜。
一審，索賠要求被駁回。 TRT-24（第 24 區地區勞動法院）也發現，由於攝影機對準了壁櫥，因此沒有證據表明存在嚴重道德敗壞。
然而，在分析複審上訴時，TST 案件報告員 Delaíde Miranda Arantes 部長卻有不同的看法。對她來說，在如此私密的環境中出現攝影機就足以引起尷尬。
部長強調，聯邦憲法保障人民的親密關係、私生活、榮譽和形像不受侵犯，以及在侵犯行為時獲得賠償的權利。
據報告員稱，攝影機只聚焦在儲物櫃上的說法是無關緊要的，因為進入更衣室的員工無法確切知道正在拍攝環境的哪些部分。
基於這個認識，TST 第二小組修改了先前的決定，並命令 JBS 向機器操作員支付 15,000 雷亞爾的精神損失費用。
