透過這次培訓，希望參與者能提升他們的能力、生產力，並在面對職場時具有更好的競爭力。
Serang（安塔拉） – 共有 192 名參與者參加了萬丹人力和移民服務局 (Disnakertrans) 工作培訓 (Laker)，以提高各種培訓計畫的技能和能力。
萬丹省人力和移民辦公室負責人Septo Kalnadi週三在丹吉爾UPTD萬丹人力和移民部就業培訓辦公室啟動培訓時表示：“通過這次培訓，希望參與者能夠提高他們的能力和生產力，並能夠在面對工作世界時具有更好的競爭力。”
Septo表示，此次職業訓練是萬丹人力和移民辦公室為培養具有潛在員工能力和技能的人力資源（HR）所做的努力和步驟。
首期活動進行得很順利，所有培訓學員都參加了。透過這次培訓，希望參與者能提升他們的能力、生產力，並在面對職場時具有更好的競爭力。
「透過這次培訓，參與者將憑藉他們所擁有的所有技能做好面對工作世界的準備，」塞普託說。
他說，萬丹人力和移民部希望透過職業培訓UPTD為熟練的人力資源做好準備，透過職業培訓計畫進入工作世界。
「他們將在專業可靠的導師的指導下接受為期25天左右的培訓。因此，我們要求參與者認真對待這次培訓，」他重申。
2026年第一批學員於7月1日開始培訓，分多個計畫進行培訓。
Septo表示，擁有適合職場需求的熟練人力資源，將使求職者，特別是處於工作年齡的求職者更容易被商界或工業界接納，甚至成為企業家。
塞普託說：“第一波的預算資源來自萬丹 APBD。”
他說，到2026年，萬丹人力和移民辦公室將在BLK開放職業培訓配額，為萬丹省APBD預算的約600人的培訓計劃提供各種資格培訓。此數字不包括區/市計劃以及中心的計劃。
根據SEPTO透露，萬丹人力和移民部門去年分三批、三批進行了培訓，每批共200人。
「這次培訓有13個職業可以選擇，」塞普託說。
萬丹人力和移民部就業培訓UPTD（Lakar）負責人Mohammad Bayuni補充說，2026年第一階段正在實施多項培訓計劃，包括1個GMAW焊工培訓、1個SMAW焊工計劃、日語培訓計劃、皮膚美容培訓、縫紉辦公室計劃、ICT計劃高級操作。
「感謝上帝，今天開始得很順利，所有培訓參與者都參加了，」巴尤尼說。
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記者：Bayou Cuncahyo
編輯：布迪桑托索·布迪曼
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