凱撒醫療機構衛生工作者罷工五天后結束

代表工人的工會表示有“新動力”重返談判桌，但加州和夏威夷數百家凱撒醫療機構診所和醫院的為期五天的罷工結束，但尚未達成明顯協議。

聯合護士協會表示：“這次罷工可能已經結束，但為患者安全而進行的鬥爭還沒有結束。”加利福尼亞州/醫療保健專業人員協會（UNAC/UHCP）在一份聲明中表示。 “護理人員正在團結一致、充滿活力地重返工作崗位，並準備好繼續推動簽訂以患者為先的公平合同。”

凱撒和工會官員定於週三和周四恢復談判。

工會要求在四年內加薪 25%，工會官員表示，這一要求有必要抵消工人在 2021 年合同談判中第一年獲得的 2% 的小幅加薪。

工會還推動額外僱用更多員工，並提議建立一份待命護士的內部名冊，以便公司不會依賴合同製的流動護士。

Kaiser 官員辯稱，工人的平均收入比業內同行高 16%，而且擬議的加薪使他們“在 4 年合同期內已經高於市場水平的工資”增加。

公司官員表​​示，公司提出在罷工前四年內將工資提高 21.5%，並進一步改善醫療計劃和退休人員福利。

Kaiser 官員表示，工人們已於週日上午 7 點返回工作崗位

官員們表示，罷工期間，這些設施配備了醫生、管理人員以及近 6,000 名合同護士和臨床醫生，以最大程度地減少對護理的干擾。

週日，UNAC/UHCP 宣布罷工結束，稱勞工行動“發出了一個響亮的信息，即患者護理和人員安全必須放在第一位”。

工會指出 新的人員配置標準 聯合委員會（一個對醫療保健組織進行認證的非營利組織）發布的報告認為，充足的人員配置是提供必要護理的一個要素。

工會在一份聲明中表示，新標準將人員配備水平從可能受預算限制影響的雇主選擇轉變為患者安全標準。

“聯合委員會最終說出了護士們一直以來都知道的事情：不安全的人員配置就是不安全的護理，”UNAC/UHCP 主席 Charmaine S. Morales 在聲明中說。 “現在，這是一項關於患者安全的國家指令，UNAC/UHCP 將確保其得到執行。”

凱撒官員表示，他們歡迎罷工的 3 萬名工人回歸，但他們在一份聲明中表示，談判桌上的主要爭論點是工資，而不是人員。

凱撒發言人特里·卡納克里在一份聲明中表示：“雖然聯盟公開強調了人員和其他問題，但工資是罷工的原因，也是談判的首要問題。”

卡納克里斯在聲明中表示，談判期間“重點將是經濟問題”。 “在醫療保健費用持續飆升、數以百萬計的美國人必須做出沒有保險的艱難選擇之際，我們必須確保高質量、可及的醫療保健保險負擔得起。”

與此同時，工會官員指責該公司持有 660 億美元的儲備金並在其他州擴大項目。