人力部長表示，5.9兆盾已指定用於馬鋼中心職業培訓

雅加達（安塔拉） – 人力部長（Menekar）Yasirli表示，政府已撥款5.9萬億印尼盾的額外預算，用於加強2026年國家實習計劃（Maganghub）和職業培訓，以提高印尼工人的能力和競爭力。

「早些時候，我們的（全國）實習（計劃）獲得了 4.2 萬億印尼盾的額外資金，我們的職業培訓上個月獲得了 1.7 萬億印尼盾的額外資金，」週二，人力部長在 AI Career Day026 的招聘會/招聘會開幕後表示。

亞西爾利表示，政府正在加強職業培訓計劃，作為其策略的一部分，透過根據工作和工業界的需求提高實踐技能來創造優秀的人力資源（HR）。

他解釋說，政府的目標是讓 30 萬名參與者參加職業培訓，並額外提供 1.7 兆印尼盾預算的支持。本課程涵蓋各種傳統技能，如焊接、細木工、空調維修和電子。

除了傳統技能外，人力部也開始開發基於技術的培訓，即 智慧運營，智慧養殖和 智慧建築。培訓時間根據資格要求調整為一到兩個月，而焊接培訓最長可達六個月。

亞西爾利表示，人力部培訓中心的焊接培訓畢業生就業前景很好，甚至作為焊工操作員，外國公司的需求量很大，月薪達到數百萬盧比。

職業培訓計畫透過人力部下屬的42個培訓中心實施，並邀請地方政府培訓中心參與，以擴大服務範圍並為社區提供各個領域的技能提升機會。

「希望這證明政府、人力部、總統先生（普拉博沃·蘇比亞諾）我們希望創造優秀的人力資源。這個（配額）是30萬人（職業培訓）。試著詢問其他國家是否有針對30萬人的職業培訓計劃，」亞西里說。

亞西爾利表示，加強人力資源能力是應對全球經濟挑戰的關鍵，因此政府必須持續增加接受職業訓練的機會，以打造一支更有能力、更有生產力和更具競爭力的印尼勞動力。

同時，人力部為第二批/2026年國家實習計畫準備了15萬個名額。實施分三期，參與名額5萬人。

截至7月28日第一階段報名完成時，已有30萬名報名者報名競爭5萬個空缺職位。註冊於 2026 年 7 月 28 日截止後，參與者的選擇過程將持續到 2026 年 8 月 5 日。

此外，參與者的完整確定將於2026年8月6日進行，選拔結果將於2026年8月7日公佈，實習將於2026年8月10日開始，並且踢離開 2026年國家實習第一階段計畫於2026年8月11日實施。

在該計劃結束後的六個月內，參與者將根據組織合作夥伴的位置收到代表縣/城市最低工資的零用錢。

此外，參與者還獲得BPJS就業保護，其中包括工傷保險計劃（JKK）和死亡保險（JKM）。

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