家庭的經濟水平對未來學生的薪水的影響比公立或私立大學的製度更重要。儘管根據原始數據，私立學校的畢業生平均每年比公立學校的畢業生多賺近 2,200 個硬幣，但 Funcas 今天發表的一項研究表明，如果比較同質家庭群體的工資，這些差異就會消失。研究表明，決定工資的主要因素是父母的教育水平及其責任。父母的學歷和職位越高，孩子的工資就越高。
教育領域 Funcas 主任、分析作者伊斯梅爾·桑茲 (Ismael Sanz) 解釋道：“工作的目標似乎最能獎勵他們的研究領域、前人的特徵，而不是他們就讀的公立或私立機構的性質。”作者指出，當引入其他變量時，私立大學和公立大學之間的工資差距部分或全部消失，這表明大學模式的效果往往被高估。報告補充道：“這是最初觀察到的薪酬中非常相關的一部分，該薪酬適用於每種類型的大學，而不是大學對學生所做的事情。”
來自高經濟階層中心的年輕人受益於“畢業後頭幾年獲得有關勞動力市場的信息、人脈網絡、經濟支持，或者在尋找更高薪工作時對風險的厭惡程度較低”。
該研究的結論是，“這一遺漏可能會導致對某些研究或類型的大學的薪資溢價進行較大估計。”
