卡瓦略在聯邦調查中辭去洛杉磯聯合學區院長職務

洛杉磯聯合學校主管。阿爾貝托·卡瓦略(Alberto Carvalho)已接受聯邦調查局(FBI)調查四個月，他於週日晚上辭去美國第二大學校系統領導人的職務，為該地區最重要、最引人注目的任期之一畫上令人震驚的句號。

卡瓦略的法律團隊證實，他週日晚間向洛杉磯聯合學區和個別教育委員會成員發出了辭職信。

卡瓦略在寫給“洛杉磯聯合學區的學生、家庭、教師、工作人員和社區”的信中寫道：“很榮幸為你們服務。”

卡瓦略說：「過去四年，我們共同取得了歷史性進步，這些進步屬於我們的學生、教師、員工和社區。」他的信只暗示了辭職背後的原因，並沒有直接提到聯邦調查局二月底凌晨對他的家和地區辦公室進行的突襲，這導致他被安排帶薪休假並任命了一名代理警長。

「把學生放在第一位一直是我工作的指導方針，」卡瓦略說。 「因為我相信我們的學校必須繼續專注於學生和心無旁騖的學習，所以我辭去洛杉磯聯合學區校長的職務，於今天（2026 年 6 月 21 日）生效。”

目前尚不清楚卡瓦略的離開是否會透過談判達成和解。他的合約規定，當學區無故終止他的僱傭關係時，他的最低工資為 12 個月。

據執法部門消息人士稱，聯邦調查至少部分與卡瓦略與一家分包商的互動有關，該分包商將失敗的人工智慧聊天機器人業務帶到了該地區。在突襲後他透過律師發表的唯一一份公開聲明中，他表示自己沒有犯罪。他還在三月的聲明中表示，他想重返工作崗位。

他的辭職信重點關注成就，列舉了廣為人知的州考試成績的提高、創紀錄的畢業率、先修課程和考試的改善記錄，以及選民對該地區最大的學校現代化債券的認可。

“最重要的是，”他補充道，“我們的進步是公平的。低收入學生、殘疾學生、寄養青年以及黑人和拉丁裔學生在大流行之前表現出色，這一結果反映了該學區許多人的辛勤工作和承諾。”

卡瓦略擔任酋長期間的特點是學術進步和廣泛認可，以及隨著川普第二屆政府的到來，他成為了遭受激進驅逐行動目標的移民家庭的代言人。

同時，洛杉磯統一大學也成為川普政府的目標，川普政府已重新啟動對一項為黑人學生和其他有類似需求的學生提供支持的計畫的調查。

在四年的任期內，卡瓦略遭受了嚴厲打擊，並處理了與川普政府無關的備受矚目的爭議——包括對學校系統的大規模網路攻擊、涉嫌濫用藝術教育資金以及拙劣的人工智慧計畫。

卡瓦略仍在接受聯邦調查

接下來是閃電戰——2 月 25 日，聯邦調查局突襲了卡瓦略的家和辦公室，與此同時，佛羅裡達州也突襲了教育銷售顧問黛布拉·克爾 (Debra Kerr) 的家，黛布拉·克爾是卡瓦略的長期商業夥伴。

科爾和卡瓦略一樣，沒有被指控犯有不當行為。

聯邦調查涉及卡瓦略與一名或多名承包商的互動。正在審查的一個項目是該學區與 AllHere 的合同，AllHere 是一家現已倒閉的公司，該公司生產了一款命運多舛的聊天機器人——該機器人本應利用人工智能來徹底改變教育，但幾個月後就被撤回了。

2 月 27 日，FBI 突襲搜查兩天后，教育委員會對卡瓦略實施帶薪行政休假。

董事會任命資深地區行政長官安德烈斯·柴特 (Andres Chait) 為代理總監。柴特在 4 月以恢復勞資和平的協議勉強避免了三個工會的罷工，但批評者質疑學校系統是否能負擔得起這筆交易，以及卡瓦略是否會堅持接受更實惠的協議。

一些工會領導人對卡瓦略持謹慎態度，儘管他們沒有像以前的一些檢查員那樣強烈地攻擊他。上週，在接受《泰晤士報》採訪時，兩個最大的工會——洛杉磯教師聯合工會和本地 99 服務員工國際工會——的領導人呼籲更換卡瓦略。

自突襲以來，卡瓦略地位的不確定性一直困擾著該地區，一些人批評他的帶薪休假，因為該地區正在應對預算壓力和裁員。

卡瓦略的磨難還沒結束。他仍然是聯邦調查的焦點，調查方向尚未正式披露。這項調查尚未公佈時間表。

洛杉磯聯合醫院也不能免於聯邦政府的嚴格審查。無論有沒有卡瓦略，洛杉磯聯合大學都是至少兩次聯邦調查的目標。

川普政府正在調查該學區是否存在歧視白人學生的做法，即在以非白人為主的學校提供稍小的班級規模和一些額外的諮詢服務。第二項調查調查了流行的黑人學生成功計劃是否根據黑人學生的種族向他們提供非法優勢。

該學區捍衛其行為合法，並在上週恢復了對黑人學生成就計劃的資助。這筆資金正在考慮大幅削減，這是為避免兩到三年內破產而提出的幾項削減計劃之一。

高調的到來與任期

卡瓦略在領導邁阿密戴德縣公立學校 14 年後，於 2022 年 2 月作為全國公認的校長來到洛杉磯聯合學區。

卡瓦略以 44 萬美元的薪水受聘四年，很快就採取了一項戰略計劃，其中包括對學校的成績進行詳細、定期的審查——包括年度州測試和定期學區評估。

它還採取措施防止芬太尼過量並減少缺勤。他在調解期間提供充實和掩護工作的努力開始緩慢，但已成為一項經常性的培訓計劃。

學校系統因考試成績的提高而受到州和全國的高度讚揚。儘管花了五年時間才超過疫情前的水平，但恢復和改善的速度超過了大多數學校系統。

州長加文·紐瑟姆稱讚卡瓦略是國家教育領袖。

卡瓦略的鬥爭包括 2023 年 3 月舉行的為期三天的罷工。隨之而來的是大幅加薪——尤其是低薪的非教學人員——但所有類別的工人都有大幅加薪。

一些專家表示，該學區繼續面臨入學率下降和長期缺席帶來的持續挑戰——聯邦驅逐威脅顯然加劇了這兩種挑戰。

一個明顯的高潮變成了恥辱是 2024 年 3 月推出的「Ed」——一個人工智慧聊天機器人，旨在指導家庭孩子的教育和更廣泛的發展。當專案背後的公司倒閉時，該專案不得不在幾個月內被取消——然後才能廣泛部署。

該公司的創始人很快就面臨聯邦指控，而卡瓦略最終將作為嫌疑人捲入調查。

據 LA Unified 稱，迄今為止，聊天機器人故障造成的財務損失約為 300 萬美元。

去年九月，學校董事會一致批准了卡瓦略的一份為期四年的新合約。

「卡瓦略警監明白，每項決定都必須符合我們孩子的最大利益，」董事會成員卡拉·格里戈當時表示。 “她以同理心、勇氣和不懈的努力帶頭為所有學生擴大機會。我期待著我們在未來幾年共同取得的成就。”