Nova Delhi：Canara HSBC人壽保險公司有限公司（“ Canara HSBC人壽保險”）與PolycyBazaar合作，今天宣布啟動其最新提議EZ的養老金計劃。該單獨的鏈接養老金計劃旨在使保單持有人在退休年份獲得財務獨立性。隨著健康成本的提高和對退休計劃的認識有限，許多人沒有準備工作後工作。 EZ的養老金計劃試圖填補這一空白，幫助客戶不斷建立退休語料庫。
根據印度2023年衰老報告（由印度人口基金會和國際人口科學研究所共同製作），印度的人口特徵正在發生變化，在60歲或更多的公民預計的份額中幾乎是長壽的兩倍，而不斷發展的生活方式意味著傳統的保留收入來源不再足夠許多。 EZ的養老金計劃旨在提供一種結構化的方法，以幫助個人隨著時間的推移積累資金，同時受益於與市場相關的增長潛力。它還試圖提供適應生活和財務重點不同階段的靈活性。
為了支持這一點，該計劃包括：
●零分配率，確保100％的資金獎勵分配
●靈活地根據個人需求選擇退休年齡和高級付款期限
●在政策期限期間無限的免費開關
Canara HSBC人壽保險替代分銷總監兼營銷總監Rishi Mathur先生在評論發布會時說：“我們很高興介紹EZ的養老金計劃，該產品旨在增強客戶的安全。經濟。
Polycybazaar.com商業保險業務總監Vivek Jain說：“傳統上，印度的退休計劃是基於個人經濟或家庭支持的基於個人經濟或家庭的支持。今天，今天，健康成本以及可以補充這些期望的生活方式的演變。就生活而言，就生活而言，我們可以為自己的財務方面的構建和靈活的智能而富有智能的方式，而富有智能的方式。 年。 ”
EZ養老金計劃可在PolycyBazaar.com上獲得，可為客戶提供與結構化市場相關的退休解決方案。
